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                策亿文化

                学校〇文化建设的践行者建设一校一品 · 推进教∮育发展
                服务热线13801749890服务热线400-8815-735
                校园文化建设提供学生生活力
                机关文化展示展厅

                  机关文化建设根本目的
                    一是以文化人←,把人的发展摆到首要位置,培养优秀的干部职工,挖掘干部『职工潜能,发挥干部职工才智,培育良好的职业道◇德和价值观念,提升干部职工综合素质和全面能力,增强机关的凝聚力、创造力、战斗力,建立一支政治坚定、业务熟练、作风优︽良的干部职工队伍。二是以文兴业,健全科学的机关管理制度,营造和谐的机关工作氛围,塑造良好的机关整体形象,提高机关工作效》率,推动事业稳步、和谐、可持※续地发展,更好地服务人民。三是以文融事统志,实现人与事业的发展目标相统一,既用◣先进文化培育人、激励人、塑造人,促进人全面发▅展,又用先进文化引导事业、保障事业,促进事业科学发展。
                    机关文化建设基本目标
                    机关文化建设有近期目╱标和远景目标,其中,近期目标要达到文化体系不断创新和发展,文化内容不断丰富和①充实,文化精神理念根植于全体干部职工的思想意识、渗透到每位干部职工的心灵,制度规范融入到干部职工的日常行为,人人都自→觉置身于文化建设之中。
                    远景目『标要使机关文化成为干部职工的“心灵家园”、“精神家园”,在传承和发扬中华民族优秀的文化传统、吸收借鉴先进的管理方式与文化理念的基础上,形成』独具特色和感召力的文化品牌,单位的知名度和●美誉度稳步提升,机关事业※蓬勃发展,成为人民满意的机关部门。

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                  策亿优势

                  ☆ 专 业

                  •系统的企业文化实战理论

                  作为专业的企业文化咨询机构,同心动力一直致力于企业文化的应用性研究,形成了“中国企业文化建设的5P模型”、“国际企业文化工具整合在中国的适应性与实效性”、“企业文化咨询临床反应”、“企业个性分析¤量表”、“基于价值的新主人翁精神”等系统的企业文化建设与实施的理论及方法,得到了企业的充分认可,被称为“中国企业文化建设的引领者”。 

                  ☆ 实 战

                  •从绩效入手,从个性入手,从价值差异入手,从问题入手。 

                  •体系针对客户个性,面向员工,简单实用、易于深植;手册深入浅出,易于掌握。 

                  •实战的ω深植规划:调查定位为了深植,直入问题;体系形成利于深◣植,清晰简捷;深植规划缜密科学,紧扣实效。 

                  •实战的深植辅导。 

                  •独到实用的文化转型步骤,使文化的落实步步为营,层层深入。

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                  全方位精准服务

                  量身打造最优质校园文化建设方案
                  建设一校一品,更懂客户意图→,让客户的投入得到最大价值的提升

                  专业售后服务,让您更安心!

                  专业售后服务团队,7*24小时全天候服务
                  4小时快速响应机制,处理紧急情况更及时
                  开展主动式的客户回访与服务

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